#
新组织观察
中欧商业评论
102个内容
展开
正序
倒序
102.
奥的斯：可持续发展的核心是“以人为本”
102.
奥的斯：可持续发展的核心是“以人为本”
...
1685940998
101.
麦瑞通：用文化与使命引领组织的持续成长
101.
麦瑞通：用文化与使命引领组织的持续成长
...
1685505600
100.
万可中国：以长期可持续发展实现正确的“连接”
100.
万可中国：以长期可持续发展实现正确的“连接”
...
1682568000
99.
沙特基础工业公司：以人才构建可持续发展的未来
99.
沙特基础工业公司：以人才构建可持续发展的未来
...
1684468800
98.
泰佩思琦：以团队文化点亮未来，探索无限可能
98.
泰佩思琦：以团队文化点亮未来，探索无限可能
...
1684900800
97.
中国式中年：35岁越走越窄，他们都做了哪些选择？
97.
中国式中年：35岁越走越窄，他们都做了哪些选择？
...
1682395200
96.
德力西电气：打造韧性组织，穿越经济周期
96.
德力西电气：打造韧性组织，穿越经济周期
...
1682049600
95.
正泰电器：以“价值共享”文化激发“人”的活力
95.
正泰电器：以“价值共享”文化激发“人”的活力
...
1680840120
94.
权力的游戏：阿里变阵背后的组织逻辑
94.
权力的游戏：阿里变阵背后的组织逻辑
...
1680149137
93.
大众汽车集团（中国）：以人才的可持续发展赋能业务战略转型
93.
大众汽车集团（中国）：以人才的可持续发展赋能业务战略转型
...
1680062400
知道了
：
，
。
视频
小程序
赞
，轻点两下取消赞
在看
，轻点两下取消在看