管理反思
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  • 73. 把人青春“榨干”,才叫充分利用不亏本?
    73. 把人青春“榨干”,才叫充分利用不亏本?
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  • 72. 领导把自己管好,违规能大幅减少…
    72. 领导把自己管好,违规能大幅减少…
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  • 71. 懂业务的是庸才,能办事的是人才?
    71. 懂业务的是庸才,能办事的是人才?
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  • 70. 容不下一丁点儿“小错”,终将酿出大错
    70. 容不下一丁点儿“小错”,终将酿出大错
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    1689339223
  • 69. 培养了一堆“业务通”,全都不干业务!
    69. 培养了一堆“业务通”,全都不干业务!
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    1688639312
  • 68. 严管是厚爱,但有些“爱”,员工“厚”不住
    68. 严管是厚爱,但有些“爱”,员工“厚”不住
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    1687860000
  • 67. 合规的不让办,违规的必须办,怎么办?
    67. 合规的不让办,违规的必须办,怎么办?
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    1686283337
  • 66. 放个假,那么多值班意义何在?
    66. 放个假,那么多值班意义何在?
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    1683285268
  • 65. 没了对未来的预期,员工还能安心工作?
    65. 没了对未来的预期,员工还能安心工作?
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    1681466220
  • 64. “正能量”的东西,为何总有人冷嘲热讽?
    64. “正能量”的东西,为何总有人冷嘲热讽?
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    1681300680
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