九届区委第六轮巡察整改完成阶段性任务

针对贯彻落实党的宣传文化工作方法不多的问题：制定学习制度，指导全区党委（党组）扎实开展理论学习中心组学习。完善新闻发言人制度和通讯员制度。加强对各镇（街）及区直单位落实意识形态工作责任制指导和考核,并将考核结果纳入蓬江区年度绩效考核体系。

针对网络舆情工作重视不够的问题：制定并印发了《江门市蓬江区网络舆情管控工作机制》,完善区舆情信息管控机制。加快网络舆情信息中心建设，充实蓬江区网络舆情信息中心人员队伍，做到网络舆情24小时监测。

针对财务管理不规范的问题：完善《蓬江区委宣传部财务管理制度》和《蓬江区委宣传部差旅管理办法》，规范公务接待和差旅费报销。

针对非法宗教活动监管力度不够的问题：制定《中共江门市蓬江区委统战部关于意识形态工作责任制实施细则》。开展宗教政策法规宣传，开展多次非法宗教活动打击专项行动，深入排查、打击辖区非法宗教活动。

针对监督责任履行不够到位的问题：通过部务会议、理论学习中心组学习加强党风廉政建设方面的学习。组织党员干部观看警示教育片。健全完善区委统战部谈心谈话制度。

针对物业出租流程不规范的问题：严格执行财务管理制度，加强日常监督检查。按招投标程序对属下物业进行出租。严格按照相关规定，对出租物业收取的租金实行收支两条线管理。

针对党组核心作用不够强的问题：严格落实局党组各项工作制度，修订印发了《中共江门市蓬江区财政局党组工作制度》等3个工作制度，提升党组凝聚力。

针对党建主体责任落实不到位的问题：全面落实党组书记抓党建第一责任人职责，严格落实会议制度，定期召开会议对机关党建工作进行专题部署，深入开展党员干部理想信念教育。

针对财务制度执行不严谨的问题：完善单位内控机制，制定印发《蓬江区财政局财务管理制度》，修订《 江门市蓬江区财政局差旅费、误餐费管理办法》，规范财务报销手续，加强对财务人员的业务培训。

针对落实就业扶贫政策、促进就业创业等方面力度不足问题: 发动精准扶贫人员参加秋季公益招聘会，实施“一对一”就业帮扶170次。开展“蓬江区举行秋季企业用工大型公益招聘会”，252家企业带来4847个招聘岗位。

针对工伤认定和劳动人事争议仲裁不严谨的问题：制定了《庭前准备制度》、《合议庭制度》、《文书校核制度》等制度。开展专题讲座业务培训，组织工作人员集中参加培训学习，提升工作人员的业务理论水平。

针对存在违规发放社保资金的现象的问题：通过抵扣的方式于2018年2月底全额追回该多发放的企业职工基本养老保险待遇。

针对制度建设滞后的问题：制定了《中共江门市蓬江区文化广电旅游体育局党组工作制度》等4个制度，完善制度建设，提高了局党组决策规范性和执行力。

针对文旅产业发展滞后的问题：启动“两天一夜游”精品旅游项目，举办2019中国侨都（江门）华侨华人嘉年华蓬江分会场系列活动，有力推动“文化+旅游+美食”产业链加速形成。

针对专项奖金使用和监管不严的问题：制定专项资金的支出预算，拨付资金时，明确资金的使用用途。开展了专项资金使用管理情况自查。

针对贯彻落实中央深化“放管服”改革不够到位的问题：全面落实“多证合一”、“证照分离”改革措施，为新开企业提供“一日办”服务686次，发出“微信办”营业执照234张。全面落实简易注销商改措施和双随机抽查工作。

针对食品药品监管距离“四个最严”要求差距大的问题：着力打造农贸市场“阳光监管”新模式。以创建“放心肉菜示范超市”为契机，培育4家“放心肉菜示范超市”。开展食品药品安全专项整治行动和食品药品宣传活动，检查食品药品生产经营者1800多户次。

针对执法办案虚化弱化的问题：制定办案工作指引25份，提高执法办案业务水平。加强案件办理监督力度，举行局案件集体会议5期，及时监督办案单位在法定期限内办结案件。开展清理积案战，114宗积案已办结103宗。

针对上级决策部署落实不到位的问题：印发《关于进一步规范村（居）扫黑除恶专项斗争工作台账的通知》，完善扫黑除恶工作台账。开展“蔚蓝”环境专项检查行动，加大环保整治巡察督导力度。制定《棠下镇“两违”巡查队工作安排和要求》，保持打击违法用地和违法建筑的高压态势。

针对组织制度落实不到位的问题：对4个村“两委”成员进行组织谈话。制定并下发《关于进一步认真贯彻落实“三会一课”制度的提醒函》，要求各村（居）落实并规范存档。通过《棠下镇村（居）2019年绩效考核方案》，将落实组织制度与绩效考核挂钩。

针对“三资”管理不严格的问题：对4个村未录入三资交易平台的资产资源交易及时补充录入并更新动态。指导并督促4个村对资产资源租赁收益收缴不及时的进行梳理和追缴工作。召开棠下镇农村集体“三资”规范管理工作会议，进行“三资”业务培训、政策宣讲。

针对各村集体收益用光现象严重的问题：下发《关于各村制定财务预决算方案的通知》，加强对村（居）专项经费使用的监管。召开村民代表会议，深入分析对集体收益的分配与发展，做好集体发展资金提留，为发展经济做好规划。 

针对党建工作均存在虚化、弱化现象的问题：组织开办蓬江区基层组织标准化建设工作业务培训班。对各基层党组织“三会一课”记录、主题教育开展情况进行检查。召开2019年度村（居）“两委”班子成员绩效考核工作会议，进一步明确村（居）考核要求。

针对农村集体“三资”管理乱的问题：制定关于《开展荷塘镇农村集体“三资”领域治理整改工作的通知》，规范财务审批流程。组织各村（居）两委干部参加蓬江区基层组织标准化建设工作业务培训班。制定了村级重大事务“四议两公开”工作制度。

针对贯彻落实乡村振兴战略力度不足的问题：印发《杜阮镇农村人居环境工作考核办法》，推动全域人居环境整治。完成长乔示范村创建工作，并将全镇20条行政村（社区）纳入整治建设规划范围内，累计已完成“三清理”5589宗。

针对新官不理旧账，解决复杂问题办法不多的问题：组织4个村干部参加区、镇的各类培训，提高村干部履职能力。下发《关于填报2019年群众操心事烦心事揪心事项目的通知》，要求各党组织做好民生实事。

针对集体资产资源违规交易的问题：对松园村、长乔村2016年以来，未经审批的资产资源交易进行全面摸排，并将资产交易项目统一列表提交村民代表会议确认。定期对各村每月上报的财务报表抽查，规范资产资源招投标交易流程。 

针对联合经联社违章建筑多，长期未能按上级部署整治的问题：联合相关职能部门对涉嫌违法建筑物进行甄别、认定。出台《联合经联社村庄环境卫生、宅基地建设管理办法》，制定拆除违法建筑专项行动方案，全面遏制违法建设和违法用地行为。

针对审计发现问题整改不到位的问题：召开环市街集体“三资”审计存在问题整改工作会议，开办环市街集体经济组织“村组账街代管”业务培训班。落实第三方会计软件服务公司的服务测评。

针对联合经联社没有将国家降费政策传导到终端用户的问题：规范收费标准，对涉嫌违规从代收电费中多计发的奖金进行清退，对联合“两委”班子奖励方案进行调整并加大新政策、新制度的宣传和引导。

针对推进征地工作缓慢的问题：召开全街党员干部工作会议，借主题教育东风，机关党员干部、社区“两委”成员带头宣传征地政策，至9月底基本完成6个社区年度征地任务。

针对民主议事制度落实不到位的问题：制定“四议两公开”制度，规范议事程序和议事规则。修改制定《潮连街农村集体资金资产资源管理指导意见》，明确债权债务管理要求。

针对资产资源管理缺失的问题：对各类集体经济合同进行全面摸底，聘请第三方对集体经济合同进行审计并出具审计报告。加强管理集体资源资产管理，情况进行清查，到期重新发包集体资产资源。

针对扫黑除恶专项斗争力度不够的问题：制定了《关于印发白沙街扫黑除恶专项斗争暨平安建设宣传“六进”工作方案的通知》等3个文件，扩大宣传声威，加强摸底排查，突出线索管理，全街共收到涉黑恶乱线索170条。

针对环境卫生问题整治不力的问题：结合环卫一体化改革，及时协调区城管局、区环卫处进一步精细化环境卫生的管理，及时跟进处理群众反映的问题。督促社区加强与群众沟通，问题处理完毕后及时回复群众。

针对2个经联社经费支出不规范的问题：修订完善2个经联社财务管理制度并提交股民代表会表决通过。要求各经联社及经济社在每月25日前报送次月《资产资源交易项目计划租赁统计表》，按要求提交街道交易平台进行交易，并加大对各经联社及经济社资产资源交易情况的检查力度。