找工作，这些事要知道！

10月

很多毕业生们正在进行秋招

有些伙伴也在求职

今天小云整理了

和找工作相关的一些知识

快来一起了解下吧

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简历

是求职重要的前期准备工作

要突出自身优势

弥补自身劣势

当然不要简历造假

也不要一份简历走天下

面试多家公司/多个岗位

可以根据岗位职责针对性的充实简历

提高赢得面试的几率

正在求职的小伙伴

对“试用期”应该不是很陌生

那么试用期究竟应该多长时间？

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○劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；

○劳动合同一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；

○三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月；

○同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。

○以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期

试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。

试用期不是劳动合同的必备条款！

是否约定试用期

由双方当事人根据情况协商

也可以不约定。

当事人没有约定试用期的劳动合同

不影响其成立与生效。

关于订立劳动合同的注意事项

小云之前介绍过一部分

大家可以戳下方文字

跳转查看

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订立劳动合同这些要注意！

不少小伙伴刚开始工作

并缴纳社会保险的时候

都有些许困惑

马上就要去新单位工作了

社保费什么时候开始缴纳？

用人单位应当自用工之日起30日内

为员工办理社会保险登记手续。

在试用期内，

单位也要为员工按时缴纳社保费哦。

在这里小云也提醒

在上海入职缴纳了五险一金之后

可以使用随申办市民云APP

查询三金账单

刚入职新单位

单位已为自己缴纳了社保

如果不知道缴费基数是多少

也可以线上进行查询

另外

在沪还能提取公积金支付房租！

就业/租房的一些指南

小云之后也会陆陆续续的介绍

求职中大家还有什么注意事项

或者经验分享

欢迎在留言区留言哦