经营公司真的有那么简单吗？快来看看老板们每天都在处理什么！

        很多客户朋友认为，注册公司是一劳永逸的事情，似乎公司成立了就可以躺在舒适的新办公室享受成功了。殊不知公司成立简单，经营公司，并能正确地处理公司遇到的法律问题才是让公司经营者最头疼的事务。那么今天，小编就从耶曼律师事务所长期从事法律顾问的一些公司事务给大家普及一下有关公司方面常会处理到的一些法律问题。

       几个月前，中国汽车玻璃制造商福耀玻璃在美国遭遇了一场劳工危机，引来了社会上大批人士关于“中国企业在海外水土不服”与否的讨论。这并不仅仅是像福耀集团这样的大型企业登录美国才会遇到的问题，任何一个不熟悉美国法律的企业在美国运营中，都会面临各种关于税法、公司法、合同法、移民法、地产法等法律方面的问题，而在这其中最容易出现问题的领域是劳工法。因为劳工诉讼而导致企业损失或者有些小型企业破产的案例在美国非常之多。

       劳资纠纷指雇主与雇工之间因工资，工时，劳动时间，劳动条件等由于利益冲突所产生的纠纷。在纽约州的劳资纠纷冲突中，就曾出现过雇主赔偿雇员高达390万美元的金额。我所也曾受理过不少类似案件，例如有一位客户被曾经的员工告上法庭，以雇主违法需赔偿：不足最低工资的补偿+超时工作补偿+加班费补偿+欠薪一年以上所欠金额翻倍罚金+律师费用+诉讼费用共约90万美元。经过我所律师收集证据，据理力争，最终庭外和解，将所有赔偿金额降低了90%左右。

       雇佣纠纷是在雇佣关系中除了劳资方面外，雇员雇主双方可能发生的其他类别的劳动争议。我所曾办过一个雇佣纠纷，委托人是一位金融交易员，在工作中发现其他员工的违规操作而向管理层举报，不料被该公司报复性解雇。一旦解雇，作为金融交易员留下不良记录，在该行业里的求职就业将有不利的影响。经过我所律师的努力，为其在FINRA仲裁法庭（美国金融业监管局）据理力争，不仅争回了客户应有的经济损失赔偿，更重要的是帮助其更改了委托人的不良记录。

       在商业纠纷中处理的比较多的就属合同违约方面的事务了。合同是两方或以上主体之间达成的合法的以约束主体权利义务为目的的契约。广阔的合同法规范中，违约责任制为其中一项非常重要的制度，也是实现合同约束力的重要体制之一。制定好违约条款有利于促进责任主体有效履行自己的义务，也有利于权利主体的风险预防，以及在发生违约事项的情况下，最大化保护自身利益。

       合同违约是一项基于一份有约束力的契约，因一方不履行合约或影响另一方履行合约，从而利益受损一方提起的诉讼请求。若一方没有实现他的合同承诺，或者对另一方表示其将不会履行合同上的义务，或是从一方的行为能看出其不具备履行合同的能力，以上均可作为违约行为。

1.   损害赔偿：损害赔偿包括补偿性损害赔偿，惩罚性赔偿，象征性损害赔偿以及违约金责任赔偿。

2.  实际履行：一般是在损害不足以构成法定救济，或某些特殊合同标的的情况下，起诉方可以寻求实际履行。

3.  取消合同恢复原状：若未违约一方给了违约方利益，未违约的一方可以取消合同并且起诉要求恢复原状。恢复原状作为合同救济的方式意思是未违约一方希望恢复到违约前的状态，取消合同有效规避了双方在合约中的任何义务。

       无论你的创业项目是餐厅，是互联网公司，是时尚公司还是其他企业，永远无法绕开的就是与你的房东进行商业租约的谈判。在美国进行商业租约的谈判是一件所有创业者在创业初期都要着重关注的问题，因为其中牵涉的条款众多，而一个稳定的办公环境对于创业的稳定发展是必不可少的。

       房客经常会因为一些原因无法再承担房租或者需要搬离，那么此时，就可能需要将现有租约作为一个整体转租或者转让给第三方。房东为了保证自己的利益，通常会要求房客在满足所有房东提出的条件后才能转租或者转让，因此这个部分的谈判也是重中之重。

       通常而言，我们当然希望房客能有更多的弹性，但是对房东而言这就是不可预期的风险，如何平衡双方的利益，需要房客一方在谈判之前就对自己的声音有一个完整的发展规划和风险评估，以此来作为自己谈判的底线和标准。而房东所考量的是自己的经济利益是否可以得到保护，因此，房东通常会要求在方可需要转租或者转让时首先通过房东的同意，且溢价部分房东拥有一定比例的分成的权利。

       在我们的实践中，通常大部分有关这一部分的争议都会花费大量的时间和精力才能够解决，因此在签订协议之前一定要对自己的租约中这一部分的规定有一个详细的认知。

        随着越来越多的中国企业走出国门，为了树立更加国际化的品牌或者在公司的全球发展中得到更多的利益和保护，越来越多的企业需要在国外为自己的产品申请商标，专利等知识产权的保护。

        商标是个人或者公司用于区别于其他个人或公司的标识，可以用于某一种服务也可以用于某类商品。在具体的形式上，商标可以是文字也可以是符号，还可以是独特的声音或气味，甚至像俘获千万少女芳心的Tiffany蓝，作为颜色也是可以被注册商标的。

       商标并不只是在注册后才获得保护，尽管在美国专利商标局（USPTO）注册之后的商标能得到更全面的保护，但其实未注册的商标也是可以获得保护的，只是会有一定的限制性。

        例如如果发生了商标纠纷，已注册的商标可以直接利用注册信息来证明商标的存在以及使用范围，而未注册的商标将需要提供大量，并有力的材料证明其确实拥有商标的使用权。大多数情况下，证明未注册商标的使用时间和服务或商品类别是相当困难的。未注册的商标会让商标拥有者在对质公堂时处于不利的地位。

       由于已使用和未使用的商标申请流程不同，审批需要的时间也会不同。在申请提交后，USPTO会通过多个步骤对商标进行审核。任何一个步骤发现问题，USPTO都会暂停流程，并告知申请者问题存在，直到问题解决，USPTO才会继续下一个流程。一般说来，如果整个进展非常顺利，USPTO没有在步骤中发现任何问题，已使用的商标至少需要7个月左右才可以注册，而未使用的商标则需要至少6个月才能完成初步审核，在提交商标使用证明材料后还需要另外1到2个月完成注册。申请者可以在提交申请后通过Trademark Status & Document Retrieval (TSDR)来随时查看申请进度，查看进度链接：http://tsdr.uspto.gov/

       商标申请可以通过网上完成，也可向商标局提交纸质申请。网上申请费用较低。在申请时，申请者必须确定商标将用于什么商品类别或服务类型。USPTO对不同的商品和服务有分类。每一类商品或服务的申请，USPTO收取225美金的手续费。如果商标申请失败，费用是不会退还的。

       美国专利法规定，任何“发明或发现新型的以及实用的方法，机器，制造产品或化合物，或任何实用新型的改进”均可以申请专利。

1.   申请主体需具可获专利性

2.   发明需具新颖性

3.   发明需具有实用性

4.   发明不具有显而易见性

       通常来讲一项新专利有效期限为20年，从专利申请被递交之日起算，或者在某些特殊情况下，生效日是早于申请日的相关申请递交的时间为准。美国专利的授权仅仅在美国境内，领土和美国占有地生效。在某些特殊情况下，专利期限可以进行延长或是调整。美国专利局对专利权的授予指的并不是制造，使用，投入销售或进口的权利，而是排除他人制造，使用，投入销售或是进口发明的权利。

       在申请专利之前需要知道你的发明是否在之前已经被公开披露。若此项发明先前已经被公开披露，则此项发明无法再申请专利。因此在申请之前申请者需要进行关于此的搜索。关于此搜索一般会由专业的专利律师进行，如果您想自行进行，也可以去USPTO官网自学搜索过程。

       众所周知，投资人开展项目投资、合作业务之前，会聘请熟知目标企业所在地法律、商业习俗和文化背景的专业律师进行个性化的法律尽职调查，以确保投资、合作的可行性和可靠性。与对国内企业进行法律尽职调查相比，律师对美国企业尽调的方式和调查的侧重点大不相同。

----首先，美国是一个联邦制国家，联邦法、州法并行，各个州都有一定程度的自主立法权（如公司法、税法均有州内立法加以规范）。同一类商事活动在不同州会受不同的法律规制，特别对于跨州经营的企业，一些商事活动在一个州合规，在另一个州或者联邦层面却可能不合规。如果参与项目尽职调查的律师不能够准确了解项目涉及的法律法规，就难以准确地为客户发现和解决问题。

----另外，美国比较注重隐私保护，各州公司法对非上市企业的信息披露也不像中国那么繁杂，很多州（如纽约）甚至仅需要提供企业名称和注册地址，对股东名单、股权结构等重要信息均不作登记和备案，这导致国内传统的尽职调查方式在美国是行不通的。

----因此，美国的法制体系在为美国企业保驾护航的同时，也为一些看似单纯的投资、合作行为增添了很多不确定性和复杂度。所以，对于具备一定规模、业内享有较高声誉的中国企业，在原有团队的基础上，引入美国律师的法律尽职调查意见，是项目成功的重要保障，可谓势在必行。