每天听本书：《终身学习领导力篇》
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每天听本书：《终身学习领导力篇》
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这本书的作者是创新型产业领域的大神级作家托德亨利。这位大神在十多年的商业咨询工作中发现。创新型人才和创新型团队领导之间的管理矛盾，会导致很多优秀的项目被迫终止，或者大大降低了团队的业务能力。严重影响企业的发展。托德亨利认为，要想让员工都变成可以创造出更多价值的创新型人才，就必须提供稳定和挑战两项关键因素。
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