贵州改革工作动态（2篇）：榕江县•贵定县

近年来，榕江县立足“贵州体操之乡”“贵州省优秀体育后备人才基地”“全国县域足球典型”等资源禀赋，紧盯校园体育发展，重抓体操、足球、攀岩等优势项目，持续培育出一批国家级、省级优秀体育人才，全面推进体育事业发展。截至目前，共有7人进入国家队，25名运动员荣获“国家健将级运动员”称号，4名运动员荣获“国际健将级运动员”称号；榕江体操运动员曾在国家级以上大赛斩获金牌48枚，银牌36枚，铜牌21枚。

一是构建专业培育机制，促进校园体育衔接。按照“一校一品”培育机制，开展体操、足球等体育比赛项目进校园行动，明确符合训练条件的校园为基础培训学校，实行“一对一”梯队培养制度，由一名教练负责一个年龄段训练教学，确保训练教学的适应性、延续性，形成幼儿园、小学、初中、高中的梯队衔接训练体制，使后备人才培养形成规模。截至目前，已明确古州二小等2所学校为校园足球基础培训学校，车民小学为“王睁茗羽毛球学校”授课点，榕江县民族中学成为省、州重点体育传统项目学校；全县培育足球后备人才206人，体操后备人才60人。

二是搭建专业训练载体，激发校园体育热情。在全县实行零收费制学习体操、攀岩等体育项目，每月给参加集训运动员发放生活费补，鼓励更多的学子参与体育训练。建设体育训练中心、城区“15分钟健身圈”及校园体育设施，加强对体操、足球、攀岩、篮球等训练场所进行改扩建，大力宣传榕江籍运动员刘榕冰、杨胜超、龙见国等体育冠军事迹，进一步激发青少年树立为国争光的“冠军梦”。截至目前，全县投入2.6亿资金到体育设施建设，建成了综合体育馆、体育训练中心、田径场、游泳馆、标准少年足球培训场、1比1国际攀岩标准训练场。

三是组建专业师资队伍，夯实校园体育基础。依托人才引进、机构编制等方面政策扶持，招聘引进榕江籍退役专业运动员、资深教练员。组建县体训中心教练员团队，定期到各个学校进行示范课教学和培训体育教学老师，致力于培养强大的校园体育师资力量。根据所培养的运动员获奖情况和进入省队、国家队人数等对教练员进行差异化奖励，利用考核机制将教练员培训业绩、参赛成绩与职称晋升紧密挂钩，多渠道建立教练员激励机制，激发教练员进一步强化业务知识和执教能力。截至目前，全县有职业教练员7人，其中3人获得“国家级体操健将”称号，2人是国家一级运动员，2人是省体操队退役运动员。

近年来，贵定县以创建全国共青团基层组织改革试点县为契机，实行基层团组织抱团联建机制，在地域相邻、发展同类产业的村组建联村团工委，实现团组织联建、团员联管、产业联抓，接续推进农村产业振兴。

一是组织联建。成立以镇街党政领导为组长的产业联村团工委工作小组，全面摸排辖区各村产业和团组织情况，按照地区相邻、产业同类的原则，成立产业联村团工委。同时，采用“团委推、青年荐、党委定”的方式配齐配强联村团工委班子，制定联村团工委联席会议制度和决策备案请示制度，每季度定期召开会议，梳理产业发展问题，探讨解决路径，并报镇街团委备案审定。截至目前，已建立果蔬产业、贡茶产业、生态渔业等8个产业联村团工委，覆盖行政村27个、团员870余名。

二是团员联管。建立团干部“六级评议”制度，制定实施《贵定县基层团干部任期目标管理实施办法》，明确产业联村团工委岗位职责，对工委成员定期述职、年底评议，评议结果纳入干部提拔任用参考。制定印发《贵定县共青团推优入党工作实施办法》，创新实施“六型三比”团员先进性评价机制，对联村团工委团员进行积分量化管理评价，并按照“团员组织推荐、青年书面征求”的原则推优入党。截至目前，推优入党21名，培育青年致富带头人8名。

三是产业联抓。按照“互利互惠、优势互补、共驻共建”的原则，对各村劳动力摸底排查，建立信息台账，组建务工信息工作群，实现灵活派工、劳力共享。采用“团工委+农业公司+合作社+大（散）户”模式，由公司牵头找市场订单、团工委整合组织劳动力、合作社或种植大户生产农产品、散户参与采摘务工，畅通农产品生产、加工、销售等渠道。积极整合各村资源，推进强村带弱村、能手带新手的结对帮带活动，并进行技术指导、渠道共享，帮助工委成员创收。截至目前，全县产业联村团工委销售蔬菜10.78万斤、水果6.4万斤。