【特别关注】网培机构开课吧拖延工资导致员工网络发文曝光公司内幕！

道福斯

给大家讲个笑话，我给张三借了5万块钱，张三跟我说下周日周转好一定还，我出于对朋友的信任借给他了，到了周日了，张三眼瞅着一点动静没有，接着开始闹失联不回消息，终于我在半个月后要回了那5万块钱，结果身边人一听说这个事儿，纷纷指责我，你要真的把张三当朋友，就应该相信他，肯定会还你的，干嘛一直催呀？What？约定好的就是下周日呀，你这都半个月过去了，还一直失联不跟我说啥情况，你哪怕告诉我没周转过来让我等等，我也能理解，现在还倒打一耙？这样的事情生活当中随处可见，在以往只能通过道德上的谴责，但是现在法治社会，欠钱不还那就是老赖，可以直接发起民事诉讼，申请强制执行的呀！

看看我们主题，教培行业的新星—开课吧

从8月份入职到这家公司到今天10.27，我见到了一家矗立在高档写字楼中的公司，它在光鲜亮丽的外表下，究竟有多少不为人知的阴暗。

事情回到昨天傍晚，我们杭州大群内突然有人问起“我想了解一下，我们上个月的工资什么时候发呢？双十一要付尾款了，付不起了”，顿时群内回复+1的开始刷起屏来，后续管理员直接出面把所有的刷屏全部撤回，接着各种政委、管理员开始站出来安抚大家的情绪，让大家别着急，然后杭州这边的老大说现在去跟财务沟通，最晚明晚会陆续到账。

我作为群众一员，我很不理解，大群反馈这样的事情不是很正常嘛，为什么直接被撤回消息，这算啥呀？有这必要嘛？你要真的是办实事的领导，身正不怕影子斜，何必把所有的消息都撤回呢，大家的提成没拿到这个都知道，但是说出来就像是犯了某些忌讳一样。难道合理的发言和诉求都变成了见不得光的消息，变成了反动言论嘛？

你一直自诩战役文化，辽沈战役、淮海战役、平津战役、渡江战役，那我们大家应该是战友，是可以无条件信任把后背交给对方的人，但是在连续两次的延发提成，你的态度看来，其实并不是如此，你的做派更像是把我们当成杂牌军，可以去前面卖命，死伤多少无所谓，反正这边死了那边继续征兵就对了，你这不是红军该干出来的事情，是国民党。

你让我们这边拼搏在一线的销售如何安心去做业绩？我们不仅仅需要面对客户的各种问题，还要时时刻刻担心自己下个月的房租能不能按时叫上，担心会不会因为你晚些发工资导致我花呗逾期，担心周末朋友找我玩儿，我是囊中羞涩还是可以尽到地主之谊。

但是对于屡次这样的事情，你没有过愧疚，没有过歉意，你觉得带头说这个事情问这个事情的是商业间谍，是品行不端，在帖子下面开始泼脏水，我请问开课吧，这是面对问题该有的大企风度还是资本家行径。我一直坚信，与其做一颗挂在天上永恒，但是却没有人能看到的星星，我宁愿做那颗燃烧着自己给天空带来一抹炫彩的流星，虽然生命会很短暂，但是至少我试着去照亮过别人，会有人对着它许愿祈祷。

我第一次了解到开课吧，是看到36kr在7.28的一篇推文“K12退潮，资本的大船驶向成人职业教育”，这让想进入教培行业的我看到了双减政策下的一丝希望，能够从事自己喜欢的行业，做自己喜欢的事情，拿到该有的报酬让自己的生活更加美好，这才是我预想中在开课吧的未来。但是原以为我应该是坐在资本的大船上跟着一起去领略沿岸的风景，但是最终却变成了拉船夫，说起来也挺荒诞可笑的。

今天10.27，下午杭州大群又出现了质疑的声音，银行快下班了，大家的薪资到底能不能到账呢，虽然消息依然被撤回了，好消息是最后陆陆续续工资确实到账了，身边有人劝我说：反正也到账了，那就算了吧。我还是不理解，可能我这人从小就爱问为什么，小时候最喜欢看的书就是《十万个为什么》。

我还是理解不了为什么开课吧你做任何决策之前不提前和所有通气一下呢？有销售违规，给公司造成影响，影响公平环境我相信所有心怀坦荡的销售都是非常支持，甚至可以匿名举报的事情，为什么到了你这儿就变成了抓间谍这样的行动呢，人家都说军民鱼水情，我们对于正确合理的政策怎么可能会去对抗不配合呢？对于10.9才开始发放8月份提成，所幸最后都拿到了，也没有克扣少发，但是事情持续了半个月，很多人国庆因为少了一大笔前而面对的窘迫和难堪，你没有任何只言片语哪怕只是一个形式上的安慰和致歉，你把自己端的太高，而缺乏了人性，你让我们开始怀疑你不是能带我们打胜仗的红军将领，是不是那些无视兵士死亡与牺牲的官僚。紧接着在10.26下午，你再一次用下压式的沟通方式让我们看到你的铁血手段。只有在封建社会，奴隶主地主们才会用鞭子对待劳工，哪怕你是年薪百万，我月薪只有5k，这也不是你可以肆无忌惮毫无顾忌不给我们申诉的权利，我们付出的时间并不比你们各位高高在上的少。

哪怕最后所有人因为各种原因妥协了，变得无所谓了，我一定坚持公司需要在大群给所有销售一个交代，而不是你们的通知。

纵观上下五千年历史，所有的变革与进步无不伴随着流血和牺牲，商鞅变法而遭车裂身亡，王安石流放郁郁而终，戊戌六君子横刀向天，李大钊慷慨赴死，想起先辈在追求平等法制自由的道路上无惧生死，我更加无法接受，资本家们通过一次分配和人口红利积累了普通人一辈子都不可企及的财富，在习大大已经提出三次分配，实现共同富裕的明确方针后，员工合理的薪资诉求在开课吧你这里被认定为影响公司环境的行为，我表示非常不理解，你的环境是否已经独立于国家大环境，是否已经背离了社会主旋律？

薪资应该按时足额发放、八小时工作制每周不应该超过44小时是劳动法给所有人的保障、宪法赋予公民法律面前人人平等、公民享有言论自由，这些放之四海皆准的权利在开课吧是否还有效？

我不是来挑事挑刺，确实是你行事太过分，我站出来是因为我想要据理力争，而其他人没有发声也不代表你的行为合理合法。

我相信我的帖子开课吧的高层无论如何也看到了，如果你还有担当，不妨进行一次全员会让大家可以不用担心被秋后算账被排挤而畅所欲言建言献策，我相信还愿意坐在开课吧职场的人，没有任何一个是希望看着公司往下走的。表面的腐肉你可以拿纱布掩盖，但是如果已经让大家觉得烂到了骨头里，那真的需要你拿出刮骨疗毒的勇气。

有人勇敢发声是一种勇气，作为公司直面问题也是一种勇气。为什么不在钉钉内部去反馈，因为我觉得我对你无法信任，可能因为我的发言我直接被开除，或者被各种理由劝退，我珍惜我的工作机会。所以才会更愿意让它变得更好。

这一次编辑了很久，晚饭也没想着去吃，我会一直发声直到公司答复或者通过某些途径把我找到将我开除，我不认为我是错的或是违法，也不接受莫须有的脏水和恫吓

如果你想了解事情的前因后果，可以看下我之前发的三个帖子，非常详尽~

@北京开课吧科技有限公司

我一直没有艾特开课吧官方账号，希望这一次会有一个明确的答案

编辑于 10-27

开课吧什么时候发工资？

匿名用户

本人正在去劳动局仲裁的路上，目前已离职。作为开课吧前员工，可以告诉你开课吧这家公司的真实嘴脸。

今年四月份，突然在订单播报里听到一个根本不做业务的人疯狂爆单，一天出十几单，连续几天一直在出单。后来得知公司业绩差，为了拉融资，找自己内部员工虚假刷单。后来可能觉得这样还不够，更是强制各部门主管及以上人员必须报课，然后次月就返还学费。

八月份三个事业群合计做了三个亿的业绩，结果九月不想发工资了，觉得工资发太多了，到了临近发工资的时候，公司开始出幺蛾子，查员工订单，查就查呗，积极配合呗，后来发生的事情让人大跌眼镜。

首先找业绩好、工资高的员工开始下手，八月份的每一个订单，每一个聊天记录，每一句话都看，一看就是几个小时，不管你在干嘛，吃饭也好，拉屎也罢，反正发一个消息你就得过去，来来回回、反反复复被四个人查过，反正只要你订单多，提成高，公司就默认你有问题，查不出来硬查，他们专门组织一个小组，把你单独叫到办公室，一群人审你，像审犯人一样，威逼利诱，威胁恐吓，无所不用其极。后来干脆直接没收我们所有的电脑和手机，把我们的聊天记录，浏览记录全部看一个遍，甚至连私人微信都看。期间学科运营还问我们为什么不回复学员信息，工作手机和电脑都被没收了，拿什么回复学员呢？每次都要被单独叫到办公室接受他们几个小时的盘问，一边面对着高强度高压力的工作，一边还要面对他们无休无止地盘问，而且被审问之前还要签署保密协议。之后这帮审问我们的人就开始恶意诬陷和诽谤，说我们违规，自己报课是违规行为，登陆学员学习中心帮忙查看学习打卡记录也是违规行为，一个学员报名多个课程也是违规行为。试问开课吧这些临时规定的所谓“违规”，之前有任何说明吗？开课吧之前强迫员工报课的时候怎么不说这个是违规行为呢？自己后端服务差，学员找到前端销售帮忙解决问题，你们居然厚颜无耻的说道：“课程卖出后，学员就与我们销售无关，销售插手就是违规”这种话，真的可以算得上是在线教育行业里的奇葩了。更可笑的是，之前公司为了鼓励单个学员报名多个课程，推出了联报打折的活动，然后审查的时候，居然质问我们为什么让学员报名这么多课程。课程是你们制作的，价格和活动也是你们制定的，按照你们的要求卖出去了，完事之后就要接受你们的怀疑和质问，人家学员报课是没给你付钱吗？

最后人力资源会把你再次单独叫到一个办公室，让你二选一，要么公司把你辞掉，要么主动离职。假如选择让公司辞掉，他们会威胁恐吓你，说公司会起诉你，你要背负刑事责任。而且不管你是选择被公司辞掉，还是自己主动离职，都必须要签署一份声明，同意将八、九、十这三个月的工资用来抵扣公司的损失。他们提前就把辞退和离职材料准备好，迫不及待让你签字走人，明显就是一场有预谋的裁员。开课吧将过河拆桥，卸磨杀驴这两句话演绎的淋漓尽致，从业多年，第一次遇到这种公司，第一次经历这种事，真的是大开眼界。想起曾经面对学员的质疑，那个拼命维护公司形象的自己，想起曾经为了让公司业绩好看，顺利拿到融资，那群没日没夜地工作，把公司当成自己家的小伙伴，到头来居然连自己的血汗钱都拿不到，过往种种经历，就像吞了一只苍蝇一样恶心。

开课吧，还我血汗钱！！