国电投清洁能源基金管理有限公司2022年第二次公开招聘公告
一、公司概况
国家电投集团基金管理有限公司（简称：基金公司）成立于2018年9月，注册资本10亿元，是国家电投集团全资子公司，是国家电投集团基金业务管理平台、投融资重要平台。基金公司以集团“2035一流战略”为指引，全面围绕集团公司主业需要，充分发挥集团重要投融资平台和基金统一管理平台作用，设立中俄能源、三新产业、科技创新、碳中和、轻资产等系列重大基金，强化智源创投直投平台运作，通过“通过基金+直投模式”服务中俄能源战略、集团新能源产业战略和集团创新战略。截至2021年12月31日，国家电投基金公司所属三家管理人公司在管基金共计67支，基金管理规模共计752.78亿元。公司荣登投中榜“2021年度中国碳中和产业最佳投资机构TOP30”“2021年度中国最佳企业直投TOP30”，跻身国内头部产业基金行列。
国电投清洁能源基金管理有限公司（简称“清能基金”）成立于2019年5月成立，注册资本1亿元，为国家电投集团基金管理有限公司全资子公司。清能基金立足于服务集团清洁能源产业发展和投融资运作，聚焦于清洁能源资产并购、清洁能源产业链股权投资及REITs相关业务，围绕清洁能源资产打造Pre-REITs、(类)REITs等生态链，发起设立了稳杠杆基金、轻资产发展基金、清洁能源产业链基金等一系列重大战略基金，基金合计规模约500亿元。
二、招聘原则
本次采用公开招聘方式，做到招聘信息及渠道公开，严格控制招聘各环节。用人单位与录用人员签订固定期限劳动合同，缴纳法定“五险一金”，劳动合同设置6个月试用期。
三、招聘范围
四、招聘岗位及人数
| 序号 | 部门 | 招聘岗位 | 招聘人数 | 工作地点 |
| 1 | 投资发展部 | 投资经理 | 1 | 北京市 |
| 2 | 战略创新部 | 投资经理 | 1 | |
| 3 | 合规风控部 | 风控经理 | 1 | |
| 4 | 综合管理部 | 行政助理 | 1 |
五、招聘岗位要求
详见附件1-4。
六、招聘程序
按照发布招聘公告、个人报名、资格审查、综合测评、组织考察（根据需要）、体检、公示、录用等程序组织实施。
1.报名时间: 自公告之日起，至2022年8月28日17:30止，逾期不予受理。
2.报名方式：邮件报名方式（不接受现场报名及来访）。
3.报名要求：
应聘人员将以下所有文件打包压缩在一个文件夹内，文件夹和电子邮件命名为"公司名称+岗位名称+姓名"，并发送至spicfund_hr@spic.com.cn。
材料内容包括：
（1）社会招聘人员：应聘人员基本情况表（附件5）(可编辑版、签字扫描版)；应届毕业生：高校毕业生应聘登记表（附件6）(可编辑版、签字扫描版)；
（2）身份证扫描件，学历、学位证书扫描件,教育部学历证书电子注册备案表（学信网），职称或职(执)业资格证书扫描件；
（3）其它凭证文件扫描件。
如未提供上述支撑性文件，视为无效材料。
七、联系方式
联系人：马老师
电 话：010-56625525
以上附表请关注微信公众号（ 国电投清能基金 ）
发送“应聘人员基本情况表 ”或“高校毕业生应聘登记表 ”获取。
国电投清洁能源基金管理有限公司
2022年8月16日
国电投清洁能源基金管理有限公司
岗位说明书
附件1
投资发展部投资经理岗位说明书
| 一、岗位信息 | |
| 岗位名称 | 投资发展部投资经理 |
| 直接上级 | 部门负责人 |
| 二、岗位职责 | |
1.负责光伏、风电等新能源项目的投资工作，包括尽职调查、交易结构设计、估值分析、投后管理等； 2.负责行业分析、产业政策跟踪、市场研究等工作，形成相关研究报告； 3.配合开展基金募集工作，协助开展产业集团、上市公司、政府引导及母基金、金融机构等资金资源开拓，协助基金募集、产品及方案设计工作； 4.领导交办的其他工作。 | |
| 三、任职资格 | |
(1) 985/211院校或境外知名高校(QS前100)本科（含）以上学历，大学本科毕业累计工龄满4年、硕士研究生毕业或取得硕士学位累计工龄满2年。金融、经济、管理、会计、财务管理或法律类相关专业，理工科复合专业背景、有CFA、CPA、法律职业资格、FRM等相关证书者优先。特别优秀者可适当放宽条件。 (2) 具有知名私募股权基金、投资银行、券商研究/自营投资、信托公司、商业银行、保险资管、会计师事务所、律师事务所、公募基金及基金子公司工作经验； (3) 熟悉资产投资，能够独立进行市场分析、政策跟踪、尽职调查、交易结构设计、商务谈判、项目执行、项目风险判断、财务评估分析、投资方案等报告撰写，具备较强的风险防范能力，了解投资过程中涉及的各类投资风险；2年以上风电、光伏等新能源领域投资经验优先； (4) 身体健康、积极向上，拥有良好的组织协调与管理能力、逻辑思维和沟通表达能力、开拓创新能力。认同国家电投集团文化和企业价值观，具有良好的职业操守和敬业精神，作风正派，吃苦耐劳，严于律己，廉洁奉公。 2. 否定条件 (1) 曾被司法机关或原单位纪检、监察部门认定违法违纪的； (2) 配偶已移居国（境）外，或者没有配偶但子女均已移居国（境）外的； (3) 受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等，影响期未满或者期满影响使用的； (4) 有不良信用记录或触犯法律、行政法规、行业监管机构以及其他禁止性条件的； (5) 原单位近三年考核结果有“不称职”等次的。 | |
| 一、岗位信息 | |
| 岗位名称 | 战略创新部投资经理 |
| 直接上级 | 部门负责人 |
| 二、岗位职责 | |
| 1.负责Pre-REITs等创新基金的交易结构设计、基金组建、被投项目尽职调查、估值分析和投后管理等工作； 2.负责行业分析、产业政策跟踪、市场研究等工作，形成相关研究报告； 3.配合开展基金募集工作，协助开展产业集团、上市公司、政府引导及母基金、金融机构等资金资源开拓； 4.领导交办的其他工作。 | |
| 三、任职资格 | |
| 1. 必要条件 (1) 985/211院校或境外知名高校(QS前100)本科（含）以上学历，大学本科毕业累计工龄满4年、硕士研究生毕业或取得硕士学位累计工龄满2年。金融、经济、管理、会计、财务管理或法律类相关专业，理工科复合专业背景、有CFA、CPA、法律职业资格、FRM等相关证书者优先。特别优秀者可适当放宽条件。 (2) 具有知名私募股权基金、投资银行、券商研究/自营投资、信托公司、商业银行、保险资管、会计师事务所、律师事务所、公募基金及基金子公司工作经验； (3) 熟练掌握基金项目投资、财务建模、项目估值、股权融资、并购重组、项目管理等相关业务领域知识技能；熟悉相关法律法规和政策，具备较强的风险防范能力，了解投资过程中涉及的各类投资风险，熟悉尽职调查、交易结构设计、商务谈判、项目执行等实际操作流程。 (4) 身体健康、积极向上，拥有良好的组织协调与管理能力、逻辑思维和沟通表达能力、开拓创新能力。认同国家电投集团文化和企业价值观，具有良好的职业操守和敬业精神，作风正派，吃苦耐劳，严于律己，廉洁奉公。 2. 否定条件 (1) 曾被司法机关或原单位纪检、监察部门认定违法违纪的； (2) 配偶已移居国（境）外，或者没有配偶但子女均已移居国（境）外的； (3) 受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等，影响期未满或者期满影响使用的； (4) 有不良信用记录或触犯法律、行政法规、行业监管机构以及其他禁止性条件的； (5) 原单位近三年考核结果有“不称职”等次的。 | |
| 一、岗位信息 | |
| 岗位名称 | 合规风控部风控经理 |
| 直接上级 | 部门负责人 |
| 二、岗位职责 | |
按照公司业务开展要求，开展公司风险管控工作： | |
| 三、任职资格 | |
| 1. 必要条件 (1) 985/211院校或境外知名高校(QS前100)本科（含）以上学历，大学本科毕业累计工龄满4年、硕士研究生毕业或取得硕士学位累计工龄满2年。金融、经济、管理、会计、财务管理或法律类相关专业，理工科复合专业背景、有CFA、CPA、法律职业资格、FRM等相关证书者优先。特别优秀者可适当放宽条件。 (2) 具有知名私募股权基金、保险资管、投资银行、会计师事务所工作经验；熟悉绿色金融、清洁能源投资、ESG投资经验优先 (3) 熟练掌握基金项目投资、财务建模、项目估值、股权融资、并购重组、项目管理等相关业务领域知识技能；熟悉相关法律法规和政策，具备较强的风险防范能力，了解投资过程中涉及的各类投资风险，熟悉尽职调查、交易结构设计等实际操作流程。 (4) 身体健康、积极向上，拥有良好的组织协调与管理能力、逻辑思维和沟通表达能力、开拓创新能力。认同国家电投集团文化和企业价值观，具有良好的职业操守和敬业精神，作风正派，吃苦耐劳，严于律己，廉洁奉公。 (5)中共党员优先。 2. 否定条件 (1) 曾被司法机关或原单位纪检、监察部门认定违法违纪的； (2) 配偶已移居国（境）外，或者没有配偶但子女均已移居国（境）外的； (3) 受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等，影响期未满或者期满影响使用的； (4) 有不良信用记录或触犯法律、行政法规、行业监管机构以及其他禁止性条件的； (5) 原单位近三年考核结果有“不称职”等次的。 | |
| 一、岗位信息 | |
| 岗位名称 | 综合管理部行政助理 |
| 直接上级 | 部门负责人 |
| 二、岗位职责 | |
| 1.协助开展公司综合管理工作。协助组织公司各类会议、活动；办理和管理公司各项证照；协助起草及归档公司相关文件；搜集、整理公司内部信息，协助编写公司大事记；协助管理公司重要资质证件；协助外联工作；负责公司文书工作等 2.协助开展公司企业文化建设工作；结合公司实际有计划的组织开展思想宣贯活动和丰富文化活动；协助起草公司相关宣传材料等。 3.协助服务公司董事会。 4.领导交办的其他工作。 | |
| 三、任职资格 | |
| 1. 必要条件 (1) 985/211院校本科(含)以上学历，有国企、央企相关工作经验者优先，特别优秀者可适当放宽条件。 (2) 拥护党的路线方针政策，具备一定的政治理论水平和职业素养；熟练使用word、excel、PPT等办公软件，能够使用各类图片、视频编辑软件；文字能力强，严谨、细致，责任心强。 (4) 身体健康、积极向上，拥有良好的组织协调与管理能力、逻辑思维和沟通表达能力、开拓创新能力。认同国家电投集团文化和企业价值观，具有良好的职业操守和敬业精神，作风正派，吃苦耐劳，严于律己，廉洁奉公。 2. 否定条件 (1) 曾被司法机关或原单位纪检、监察部门认定违法违纪的； (2) 配偶已移居国（境）外，或者没有配偶但子女均已移居国（境）外的； (3) 受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等，影响期未满或者期满影响使用的； (4) 有不良信用记录或触犯法律、行政法规、行业监管机构以及其他禁止性条件的； (5) 原单位近三年考核结果有“不称职”等次的。 | |