近期学习活动

中咨集团生态技术研究所（北京）有限公司（简称：中咨集团生态研究所）是中央企业—中国国际工程咨询有限公司的全资子公司，高新技术企业，服务于我国生态文明建设的研究咨询机构，国家林草局批准成立的国家公园创新联盟副理事长单位。以为生态文明而奉献、为美丽中国而奋斗为初心和使命，以绿水青山的守护者、金山银山的建设者为己任，以生态领域全过程服务为核心竞争力，着力建设提供生态环境保护一体化解决方案的企业和生态领域智库，聚焦生态保护和建设、自然保护地建设、生态产品价值实现和生态领域理论、政策和技术研究，在国家公园规划和标准体系建设、自然保护地体系建设规划、生态环境保护政策研究和规划、绿色发展研究和规划等领域成果丰硕，特别注重理论与实践相结合，形成了具有创新性的咨询服务方法和理论研究成果，树立了具有一定影响力的“中咨生态”品牌。

一、招聘基本条件

遵纪守法、品行端正、身体健康、无不良记录；认同和遵循企业文化，具有较强的事业心和责任感，具备良好的职业素养，作风严谨、正派，有良好的团队合作精神和组织协调与沟通能力；为人诚信、工作勤奋、学习能力强，具有创新精神。

二、招聘岗位和要求

01.生态环境业务岗1人

岗位描述：开展以生态环境保护修复为重点的相关政策、理论和技术研究，从事生态环境专项规划与方案编制相关工作。

岗位要求：

1.硕士研究生及以上学历，生态学、林学、环境科学、环境工程、风景园林、城市规划等相关专业；

2.熟悉生态环境保护修复相关国家政策，对行业发展有一定的认识，能够按照要求完成咨询项目和研究课题；

3.业基础扎实，综合能力强，具有较强的逻辑思维、沟通协调和文字表达能力；

4.责任心强，能够适应高频度出差节奏和高强度工作压力；

5.熟练掌握GIS、CAD等工具者优先。

02.自然保护地业务岗1人

岗位描述：开展以国家公园为主体的自然保护地体系建设相关理论、政策和技术研究；从事自然保护地各类规划、方案、标准编制或制定相关工作。

岗位要求：

1.硕士研究生及以上学历，自然保护地、生态学等相关专业；

2.熟悉自然保护地相关政策，对行业发展有一定的认识，能够按照要求完成咨询项目和研究课题；

3.专业基础扎实，综合能力强，具有较强的逻辑思维和文字表达能力；

4.责任心强，能够适应高频度出差节奏和高强度工作压力。

5.掌握GIS、办公软件等工具者优先。

03.生态产品价值实现业务岗1人

岗位描述：围绕自然资源保护、利用和管理政策，生态产业开发项目及生态产品供需体系建设、认证、生态产业政策等开展研究和咨询工作。

岗位要求：

1.硕士研究生及以上学历，自然资源管理、环境规划与管理、区域经济学、环境经济学、经济地理学等相关专业；

2.熟悉生态产品价值实现相关政策，能够按要求完成咨询项目和研究课题；

3.专业基础扎实，综合能力强，具有较强的逻辑思维和文字表达能力；

4.责任心强，能够适应高频度出差节奏和高强度工作压力。

5.有咨询单位工作经历和同类项目经验者优先。

04.业务管理专责1人

岗位描述：负责业务合同管理、法务审核、合同签订等业务管理工作。

岗位要求：

1.年龄在25至45岁之间，女性；

2.硕士研究生及以上学历；

3.具有较强的文字写作能力和表达能力；

4.善于沟通协调，具有一定的法律基础者优先；

5.具有吃苦耐劳、担当责任的品质，有良好的服务意识和团结协作精神。

05.理论政策研究岗1人

岗位描述：负责单位生态环境领域的理论研究工作，发表具有一定影响力的文章或文献综述，参与软课题的研究，形成研究成果；负责与科研院所联合开展课题研究工作，申报相应的省部级课题工作；负责单位科研方面论坛的组织及管理等工作。

岗位要求：

1.硕士研究生及以上学历，生态、环境相关专业；

2.具有出色的沟通分析能力、较强的组织策划协调能力和文字撰写和表达能力。

3.有3年及以上参与科研课题研究的工作经历；

4. 在国外核心期刊上刊登的论文或在国内中文核心期刊中具有重要影响的刊物上发表过论文者优先。

06.青海事业部业务岗1人

岗位描述：围绕生态保护修复、自然保护地、生态产品价值实现等开展研究和咨询工作。

岗位要求：

1.硕士研究生及以上学历，自然保护地、生态学等相关专业；

2.熟悉生态环境领域国家政策，能够独立组织开展咨询项目和研究课题；

3.专业基础扎实，综合能力强，具有较强的逻辑思维和文字表达能力；

4.责任心强，能够适应高频度出差节奏和高强度工作压力。

5.工作地点：青海省西宁市

三、聘用方式

以劳务派遣形式聘用，在工作中表现良好，申请转为正式聘用。

四、福利待遇

提供五险一金、补充医疗保险、防暑降温、定期体检、交通及通讯补贴、带薪年休假等福利。

福利待遇：面议。

五、报名方式

请在国聘网站投递简历或将个人简历发送至gxy@ciecc.com.cn，邮件主题请注明“个人姓名+岗位名称”。报名时间：即日起至2022年10月24日。

应聘者应对提交材料的真实性负责，如有弄虚作假，立即取消录用资格。

六、招聘程序

1.资格审查。按照报名条件，对应聘人员进行筛选和资料审查，确定入选考试的人员名单。

2.招聘考试。根据资格审查情况，及时以短信或电话方式通知进入笔试、面试环节的人员，未进入笔试和面试环节的人员不再另行通知。

3.确定拟录用人员。根据笔试、面试情况确定拟录用人选后通知本人。

4.正式录用。拟录用人员经公示无异议后，通知办理正式录用手续。

七、说明

本公司诚意招聘，非诚勿扰，应聘人员如接到入职通知书后未在规定时间内报到者，将在公司微信公众号、官方网站、行业网站发布违约行为，公司将不再接受违约者的应聘。

联系人：耿女士   010-68336643